di12122017

dinsdag 12 december 2017

Je bent hier:Home|Columns|Fleur van Dijk|Toon items op tag: regelgeving werkgeving borstvoeding

zwangere buikWanneer je na je kraamverlof weer aan het werk gaat, kun je gewoon borstvoeding blijven geven. Je werkgever is namelijk wettelijk verplicht om jou tijd en ruimte te geven voor het geven van borstvoeding of voor het afkolven van de moedermelk.